アイセイ薬局へ転職！年収、評判、転職する際のコツを徹底解説！

調剤薬局以外にも様々な事業を展開！

調べてみると調剤薬局以外の事業もたくさんやってるわよ！子会社と合併したから事業と事業を横断して活躍できそうね！

介護、障害者支援はわかりますけど、「医療モール」って何ですか？

医療に特化した複合施設をじゃ。アイセイ薬局が運営してる有名な医療モールは京都の御池にあるぞよ。

複数の医院、薬局が入っていて医師・薬局・患者さんの3方が行き来出来る施設なんじゃ。

医療モール開発事業とは医療に特化した複合施設を開発する事業。医師としても患者さんの病状によって医院どうしで紹介しあい、処方箋を一つの薬局で対応します。患者さんは総合病院のように施設を利用することができるので便利。 

また、薬剤師としても様々な分野の処方箋を扱えるのがポイント。アイセイ薬局が運営している御池の「京都メディカルガーデン」では内科、眼科、皮膚科、耳鼻科、そして泌尿器科が入っているので幅広く勉強ができます。 

医療モールは他の企業も運営していて、全国にちらほらあるが、実はアイセイ薬局が元祖。すでに100店舗を運営していて業界ではトップクラスじゃ！

幅広い処方箋を扱って知識を増やしたい人は医療モール内の調剤薬局に転職するのもアリね！

アイセイ薬局の90％がこの医療モール内や地域密着型の「マンツーマン型」。

調剤薬局って「ひたすら作業」になりがち…。でもここなら勉強できるし、お客さんとも密に接することが出来ていいですね！

アイセイ薬局はこの「医療モール事業」を30年も前から実施している医療モールの元祖。事業として既に確固たるものを築いているので、今後もさらに発展していくでしょう。

それから医院開業支援、経営連携支援って、独立したりフランチャイズ支援をしてくれるってこと？

少し違うぞな。下にまとめたぞよ。

要は開業したいお医者さんと連携して治療や処方ノウハウを共有。医院と調剤薬局を地域に根付かせる事業じゃ。

そして、さらに注目すべきは以下のこれ！

これは企業にとってかなりポイント高いぞ！

要は経営が難しくなった薬局と繋がって資金援助や人員を投入して再編を試みるのじゃ。

アイセイ自体が安定した経営が出来てるからこそ出来る事業ね。

その上、そういう薬局に人員を送ることによってアイセイ薬局のノウハウと名前が地域に根付いていくと。

地域と医療に密接に繋がっていることは企業としてかなりプラスですよね。

介護や在宅支援もしてるし、地域貢献度はかなり高いっす！

アイセイ薬局の雇用形態は？

これだけいろんな事業をしている企業。薬剤師として転職するとき雇用形態はどのようなものなの？

とはいえ他と変わらず調剤薬局に配属される。雇用形態は正社員かパートじゃな。

アイセイ薬局のサイトから求人をそのまま検索できるから見てみなされ。それぞれ募集要項が載ってるぞよ。

企業としてどういう人材が欲しいかというより、個々の薬局で求めてる人材が違うんですね。

さよう。そして募集はアイセイ薬局が運営する『お仕事ラボ』と連携しておる。

そこにはアドバイザーもおるから転職の際には円滑に事が進むじゃろう。

なるほど。転職サービスをそのまま使うのであれば『薬キャリ』や『マイナビ薬剤師』も同時に使っていいかもね！

条件の交渉とかしてくれるし！もしかしたら大手転職サイトの優秀なアドバイザーにサポートしてもらった方が条件良くなるかも！

中途での採用は主に正社員・パートの2つ。薬局ごとに募集要項や望まれている人材は異なりますが、平均的な収入はこちら。

キャリアステップが豊富って聞いてるけど！

今後のキャリアパスとしては薬剤師としてなら店長や病院への出向、そして独立。

本社勤務を望むのであれば支店長、マネージャー、運営、介護福祉事業など。道はたくさんあるぞ。

今まで病院に勤務してて、調剤薬局は未経験なんですがそれでも大丈夫でしょうか？

そういう人の為の研修プログラムもあるぞよ。

アイセイ薬局では調剤薬局未経験やブランクのある薬剤師の為のキャリア薬剤師研修プログラム「＠pharm」も実施。基本的なビジネスマナーから処方箋の扱い方、保険・医療制度、患者応対のロールプレイングまで学べる研修です。

調剤薬局未経験から自分が目指しているキャリアまで、研修から業務までを通してアイセイ薬局で学ぶことが可能です。 

他の調剤薬局に比べて年収は？残業時間は？

アイセイ薬局の平均年収はどれぐらいなの？

ざっくり言うと約400～650万円。このぐらいの規模じゃと高くもないが低くもない。「普通」じゃな。

調剤薬局は小規模の企業の方が年収は高いって言いますもんね～。

福利厚生や地域手当についてはどうかしら？

非常に「充実」していると言っていいじゃろう！有給も育児休暇も介護休暇もしっかりあるぞ！勤務地による地域手当もしっかりある。

アイセイ薬局の福利厚生は有給、産休育休はもちろん、 地域手当も充実しています。

育児休暇に関しては子どもが3歳になるまで利用可能、働く場合も短縮時間（最大2時間短縮可能）で働くことができ、育児をする女性にとって働きやすい制度を設けています。育休制度はもちろん男性も取得可能。

また、各種制度によって長期に渡って仕事を休んでいる時でも、自宅で勉強が出来るe-ラーニングも用意。復帰時にブランクを感じることなく業務に取り掛かることができます。

地域手当は「特定の地域内」、「全国転勤」の2段階に分けそれぞれ手当を支給。全国勤務の場合は初任給でも手当によって40万を超えるケースもあります。

残業はどれぐらいあるのかしらね。

「ほとんどない」ということはないが薬局によってバラつきがあるのう。週に40時間なんてところもあるらしいぞ。

やはり上司次第でって感じですね。「パートでも有給がもらえた」って人もいるし、「ムダな残業で50時間」って人もいる…。

さよう。だからこそ転職前の職場見学は絶対に行くべきじゃな。

しかし平成28年に子会社吸収合併…上場も廃止

とはいえ、平成28年から29年にかけて株式会社アイセイホールディングス内が大規模な吸収合併をしたわよね。

さよう、全体としての売り上げは平成26年、27年と着々と売り上げを伸ばしておったが、28年にはガクッと下がっておる。

平成28年は上場を廃止しましたからね～。その後も処方箋を不正に取り扱ったり、インサイダー取引なんかあってイメージは少し悪い…。

アイセイ薬局は調剤薬局以外にも様々な事業を行い、一見、順調に今後も成長していくようにも見えますが、その反面、平成28年から29年にかけて上場を廃止したり不祥事が立て続けに起こっています。平成29年の3月にはインサイダー取引、そして8月には処方箋を別店舗で取り扱い、保険請求をしたことで行政に厳重な処罰を受けています。

同時期に子会社数社と合併したこともあり、企業として今後の立て直しが大きな課題になりますが、アイセイ薬局に転職する際には、事前に働く職場がこれらの事によってどのような影響が出ているのかも知っておくべきでしょう。

キャリアアドバイザーに本音を聞け！

ブラックな店舗に入りたくなかったら、キャリアアドバイザーを頼れ！

転職サイトは常に自分の受け持ち地域の求人をチェックしているから、本音を聞くのがいいぞ！

店舗によっても、働いている人によっても環境って全然違うから、働く前に現場の雰囲気は見たいっすよね～。

「かわいい子が多い」とか「飲み会が多い」とか…。

でも「職場見学」をするのはもはや必須よね。募集要項に書いてあること以外の情報をどれだけ収集できるかがポイントよ！

「職場見学させてください！」ってアドバイザーに絶対言おうな！

職場見学は絶対行くべき！働く人との相性は？

薬剤師の人出は足りているのか、雑用は多いのか、職場の雰囲気はどうか、など確認するためにも職場見学は絶対にしておくべきじゃ！

見るべきポイントはたくさんあるからな。まとめておいたぜ。

アイセイ薬局転職に強い転職サービス

アイセイ薬局に転職したい！なら調剤薬局求人が豊富な、マイナビ薬剤師を頼るのじゃ。

アイセイ薬局の求人に加え、地域の調剤薬局求人を複数紹介してもらって、見比べながら転職するんじゃよ！

対面カウンセリングが丁寧なマイナビ薬剤師なら、親身に話を聞いてくれるので、すぐに転職を考えてなくても足を運ぶ価値はあるぞ。

もしくは薬キャリがおすすめ。専門性の高い求人が多いからキャリアアップも視野に入れてる薬剤師なら今後のビジョンも含めてアドバイザーに相談じゃな！

◆薬キャリ